不过，陈董愿意按照50%的账面价值，给你们折算为曹操点评的期权。”

    “要是你们愿意，可以加我微信，我会让曹操点评的人事部员工给你们办理入职手续，为你们准备好新的期权协议。”

    张韬发完消息，便静静等着屏幕上方的回复。

    “我愿意，就算没期权，我也追随老大。”

    “感谢老大，感谢陈董，我马上准备离职。”

    “要离职就一起走，老子不受镁团的窝囊气。”

    “咱们大众系一条心，谁不走谁孙子。”

    “只要曹操点评愿意接纳我们，我们肯定离职。”

    ……

    随着群里的消息疯狂刷屏，不少潜水的员工也被炸出来了。

    紧随着的，张韬的好友添加申请忽然多出来几十个，而且越来越多。

    看得出来，镁团的压榨，让大众点评的老员工们苦不堪言。

    现在曹操点评那边愿意接纳他们，还愿意按照50%的价值，转换他们的期权。

    简直就是不可想象的待遇。

    王辉闻得知消息的时候，顿时傻眼了。

    大众点评留在新美大的员工本就不多。

    现在更是有三百多名员工选择离职，而且是跳槽到直接竞争对手曹操点评。

    最让王辉闻气不打一处来的，这些员工都是些能力比较过硬，少有的精兵强将。

    要不是他们有大众点评的背景，肯定会被重用。

    结果还不等王辉闻继续消磨他们的锐气，直接就跳槽到最大的竞争对手旗下。

    这特么怎么能忍？

    王辉闻直接发律师函到曹操点评，起诉曹操点评恶意挖人。

    张韬见招拆招，无非就是扯皮而已。

    罗云琦正好接了曹操点评的委托，跟镁团的律师扯皮。

    法院更是懒得搭理这种公司之间的小斗争。

    只要不出原则问题，没几个人愿意掺和这些互联公司的官司。

    张韬对大众点评的员工太熟悉了，哪个是能认真做事的，哪个运营能力强。

    他们这些大众点评的老高管，闭着眼睛都能说出名字来。

    理想国际大厦。

    第15层变得非常热闹。

    原本有些空荡的办公室，一下子人就多了三百号人，顿时有些拥挤。

    原本的曹操外卖京城分公司办事处，正式变成曹操点评总部。

    “下一个，尹立涛。”

    人事部的员工，嗓子都有点沙哑，朝外面喊道。

    一个三十出头的年轻小伙子，笑着跟周围同事点点头，走进人事部办公室，签署入职合同。

    这就是一整天的缩影，大众点评系的高管和员工重聚一堂。

    整个公司都洋溢着一种兴奋的情绪。

    张韬在合并后，一直没忘分析自己之前败给镁团的原因。

    失败不可怕，王星败了九次，才有眼前的镁团。

    张韬明白大众点评跟镁团相比，最大的缺点就是慢。

    这在业界是出了名的，这跟公司领导人有关。

    王星是雷厉风行的性子，公司特点自然就是快。

    做事快，打仗快，切入战场快。

    张韬的性子比较稳，更习惯于稳扎稳打，一点点扩大领先优势。

    这次重新入职曹操点评，张韬打算做出改变。

    汲取镁团成功的经验，才能超越镁团。

    等三百多名老员工办理完入职手续，张韬笑着说道：“今晚陈董请客，咱们去工体的大董！”

    “陈董万岁！”

    员工们跟着欢呼一声，喜笑颜开的跟着自己部

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