麦克斯，首席执行官，兼首席酿酒师。

    康纳，园区经理。

    凯丽，市场部经理。

    艾伦，财务部经理。

    丽莎，客服部经理。

    康纳手底下的人最多，足足21人，分成了五组，每名老员工各带一组，是组长。

    凯丽负责的市场有19名员工，品酒间6人，餐厅7人，民宿管理3人，后勤3人负责.络销售这块和其它杂务。

    麦克斯负责酒庄的大小事务，管理古堡酒坊，直属手下3名酿酒师，男秘书一枚秘书是协助麦克斯处理事情，也是一名经验丰富的酿酒师。

    现在为止，酒庄有员工51人。

    晚上的临时会议只有经理出席，艾玛都没有过来。

    等大家都到了以后，叶默看了看傍晚整理的会议问题，看向了艾伦，道：“你先说说酒庄的财务状况，还剩下多少钱。”

    “公司账户有117.9万。”

    “再说一下未来三个月的硬支出，扣除水电杂费、员工薪水。”

    艾伦翻了一页文件，看了看叶默，又看了看麦克斯，开口道：“主要是工程尾款好和即将修建的展览陈列馆，还有康纳经理采购的70吨肥料，这是主要的支出六月预计支出53万，七月5万，八月64.5万。”

    “酒庄现有的工作人员去51人。”叶默看向艾伦，见他点头，接着道：“每周的薪水是？”

    “全部转正以后，每周薪水正好是6.4万美元。”

    这个数字叶默早就知道了，再听到，依旧忍不住小心肝一颤：“酒庄现有资金支撑到开业，没有问题？”

    “没有问题。”艾伦回答道。

    麦克斯是酿酒师，真心不适合做ceo。但是职位已经确定了，现在也不好更换，只能等等，看看接下来的表现。

    以前，麦克斯只负责品酒间的生意就有些手忙脚乱。现在，听到每周仅仅支付员工薪水就达到了6.4万，头皮顿时发麻。

    “麦克斯，说一下酒庄的建设进程，具体什么时间可以开业？”

    “建设进程我会盯紧。最快，六月末”

    “太慢了。”

    麦克斯低下了头，叶默也没有办法，接着道：“加紧催促工期，特别是展览陈列馆，不要拖了总体进度。”

    麦克斯有些迷茫，点点头：“我会的。”

    “凯丽，员工的培训工作怎么样了？”

    “正在培训”

    “好吧。”凯丽这的情况叶默清楚。培训的13名员工，每天早上都被康纳拉着出去给花草浇水，下午才正式培训。不管怎样，培训时间足够充分：“今天让大家过来，主要一个目的，要所有人都动起来。酒庄现在是停下生意搞建设，有的人却是整天无所事事古堡，现阶段几乎没有工作，每天留下一人值班即可。会计部和和客服部也是一样还要凯丽手下的员工，我看过他们工作，一个个懒洋洋没有点精气神康纳，你们园区的工作也是，狗屎一样的工作效率你们部门加上你，22个人。还有詹姆斯教授帮忙，52人的部门，工作的安排，每个小组负责的区域，你先给划分一下。你有没有工作计划表？”

    康纳也低下了头。

    工作计划表，这个是真没有。现在手底下的人太多了，随随便便的干活也不会拖了工作进度。

    “总之，从明天开始，只要是上班时间我不想看到任何人闲着。酒庄的闲杂人员太多了散会。”叶默喊了散会，将麦克斯和康纳留了下来：“到我的办公室坐会。”

    “嗯。”

    “好。”两人讪讪的笑了笑。

    最近一段时间，几人在工作上都出现了重大的失误。

    其主要原因还

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