返回第1062章 按照商业法则来做事(第2/2页)  山沟里的制造帝国首页

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见识,相信在她的带领下,惠普公司的未来必将更加美好。”

    牛小强并没有跟两人商量的意思,而是在陈述一个事实。也就是说无论两人反对与否,都无法改变他对凯琳娜的任命结果。他可是公司的第一大股东,自然是有这个权力的。

    惠特曼是个地地道道的美国人,加上在外面闯荡了这么长的时间,因此他十分清楚美国人的商业法则,知道凡是上了规模的公司,都会聘请职业经理人进行管理。

    至于股东,一般是通过业绩来考核职业经理人。对于那些干得很不错的职业经理人,股东们会继续聘用,并且还会增加薪水。干得不好的职业经理人会被开除,由下一任职业经理人接任。

    刚刚创立的微小型公司,可以通过共同的志向来作为联系的纽带,创始人都会朝着同一个目标一起努力打拼。当这家公司逐渐发展壮大,就必须要开始转型,通过正规化的管理手段来打理公司的事务了。

    前者可以看做是用感情来维系公司,后者则是用理智来实现公司的规范化经营。在感情和理智之间,理智明显更加符合商业逻辑。

    听了牛小强的话后,惠特曼并未流露出不满的神色,因为他十分清楚惠普公司已经存在着改革和转型的必要了。如果不及时调整公司的管理体系,必将会影响到公司今后的发展。

    只见他笑道:“我十分赞同老板的决定,实际上我跟普利斯私底下已经探讨过这方面的事情了,我们都觉得一家公司想要发展壮大,光靠一股子闯劲是无法长期维持下去的,必须要实现规范化管理才行,当时我们双方的女朋友也都在场,她们两个也很支持我们的想法,只要老板一句话,我们绝对没有任何抵触情绪。”

    牛小强微微一笑:“你们能够理解就好,咱们在商言商,既然是做生意,就要按照商业法则来做事嘛。”

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