不但是宣传部，军区其他机关亦是如此，机关的领导们大都是从军区各部队选拔上调的优秀人才，谁的老部队没有几个关系近的感情好的领导和士兵，他们为自己的老部队办事儿可是不惜力气，不求报答，为的是就是面子，要的那份荣光，以后回老部队受人尊敬。这些方方面面打招呼的人是千根线，最后都拉到宣传部这根针眼边，让宣传部掂量着看拉谁选谁用谁。这种情况肯定有的选上有的选不上，最后肯定要得罪人的。

    不管怎样选，无论最后是否得罪人，这种情况下最明智的做法就是照顾关系，把握平衡。先把各种关系排除个三六九等来，从大到小以此排序解决。再把考生成绩从高到低排出顺序，结合关系看是否录取。能照顾的就要照顾，不能照顾的要有个合适的理由推迟掉，不让对方忌恨最关键。

    上层关系户毕竟还是少数，最主要的生源是基层部队，最需要解决的平衡还是基层师团。这次招生人数是按照总部规定下发的指标数额招收，招收新闻培训的士兵人数在50人左右，军区宣传部是没有权利随意增加或减少。按照军区的通知要求，全区部队团以上单位都有人报名参加考试，全区符合资格参加考试的士兵有三百多人，最终只能有五分之一的人进去。军区宣传部起初的计划是照顾到每一个师级单位，虽然达不到每个团都有，至少把握平衡每个师要有一个上学的指标。

    宣传部第一次确定的录取名单，就是按照这个平衡标准招收的。当然，这个名单里没有我的名字，因为，刘宏伟是属于被平衡掉的第一批人。

    尽管他当时对自己未能入围很是生气，大骂宣传部一些领导腐败头顶违法乱纪，乱拉关系暗箱操作等等，不是看到门口卫兵都比自己个子高大威猛，就要站在军区大门口大骂几声，甚至准备好了要当现代杨三姐，和这些贪官污吏一起过堂受审，让他们一个个都受到丢官撤职的处理。但是，今天看起来，人家宣传部所做完全是按照规定进行经常性处理，当时那种情况，不要说宣传部，就是我自己做主招生，也把我作为第一批平衡掉的人。

    别看这些报道员们都是兵，可别小看了他们，他们在部队神通广大的人物，其办事能力比那些干部还要强。这些兵们都读过《红楼们》、《三国演义》、《菜根谭》文学名著，对那些驭人之术略知一二，也读过《史记》《战国策》历史传记，粗通权谋之计。他们写的稿件大部分都是反映部队先进工作经验和典型人物事迹，都是往领导脸上贴金的讨人喜欢的活儿，深得那些团长政委参谋长等部队主管们的喜爱，对这些兵们也就高看一眼。平时，这些兵们有事儿没事儿常往这些主管们的办公室里钻，送一些在外面划拉的野兔烧鸡猪头猪大肠之类的食品，和这些大光棍们先是海吃海喝，后是勾肩搭背，酒喝完了就成了难兄难弟。平时再给他们拍些工作照、纪念照、艺术照刊登在报纸杂志上，或者把特意放大制作的艺术照片放到镜框里，挂在领导办公室里，和领导们的感情更是不一般，有什么事情找领导办，像出差报个发票买个  相机等别人不好办的事儿，他们去搁住的时候儿不多。

    这些兵们最拿手的还是和报社编辑记者关系。这些兵们第一次到报社送稿子，就像香客第一次到庙里进香，心里像揣个兔子一样按耐不住怦怦乱跳，也似一个刚进门的新媳妇一样低眉顺眼诚惶诚恐走进报社大楼，面对那些陌生的高矮胖瘦不一的男女编辑，紧张的浑身颤抖，激动的连句囫囵话都说不好了，从自己斜跨的绿色军用挎包里掏出自己的稿子，恭恭敬敬的递给编辑：“老师，我写的稿子，您看看行不行？”

    结果是可以预料到的。碰到一些脾气性格比较好的编辑，他会接过稿子，一目十行象征性的看一遍，然后客气的和你说一句：“稿子还可以，你先放这儿吧，我明天仔细看看能不能给你用一点。”

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