有五险一金。”

    “那你的工资呢？”李天泽听到这一倍的差距，嘴角的笑意变为了淡淡的讥讽。

    叶若雪迟疑了，她现在听懂了，李天泽是嫌弃工资太低，毕竟他好歹也有二本文凭，不过，她心底多少有点不想和老同学闹僵，解释道：“总公司的意思，行政中心的管理人员，只招一本学历的。”

    “若雪的月薪是10000。”

    叶若雪不想回答，但是张恺威却十分热心的替她回答，顺带带上自己：“我的不多，15000而已。”

    好一个而已，直接把自己的身价抬高，这是赤果果的看不起李天泽。

    “老同学啊，不是我说你，你毕业两年只有卖手机的工作经验，在新天地你的工作经验只能暂时去卖手机。”

    张恺威以一个成功人士的姿态教育李天泽，希望他不要好高骛远：“这样吧，你在手机卖场待一年，我争取动用一点关系，把你的职位提一提，争取当个副店长什么的。”

    张恺威心里却是鄙夷，就你这个垃圾也想升职加薪？做梦吧，等过个一两年，劳资找个理由开除你，让你滚蛋。

    他要李天泽加入新天地的主要原因，还是想要让李天泽在他手下工作，这样他就可以每天使唤李天泽，以后同学会说起来，李天泽在他手下讨生活，优越感爆棚。

    李天泽看向叶若雪，又看向张恺威：“10000，15000，很多吗？”

    很多吗？

    真的少的可怜，要知道海歌软件的正式员工基本工资都在12000，类似小组长这类带职位的15000，中高层管理人员统统20000。别以为李天泽这是在夸大其词，it行业的工资本来就高，被大家一直笑话的程序员的工资吊打那些所谓的白领。

    比如华威的程序员，工资比海歌软件还要高，其他一线城市的程序员工资基本都在10000以上，如果你达不到这个水平，只能证明一点——你是一个学渣，水平太次，还是放弃这行吧，没前途的。

    “铁峰，告诉他们，你的月薪多少。”

    李天泽已经懒得跟张恺威和叶若雪扯皮，纯属浪费时间，他给龙腾此次华海大学招聘会设定的标准月薪15000——上不封顶。

    吴铁峰站了出来，来到李天泽身旁看向得意洋洋的张恺威道：“不多，50000而已。”

    天盾现在的月薪标准也是10000起步，边峰最多，年薪百万，然后是吴铁峰月薪50000，刘兴华40000，目前加入的30多名天盾成员的工资基本在20000。比如跟着李天泽的另外两名天盾，他们的月薪就是20000。

    可以说，10000月薪的天盾目前压根没有，只有等人员多了以后才会出现，而且这个月薪段不会持续太久，等龙腾做强做大以后，所有人的月薪都会翻倍。

    “50000？棒子币吗？”张恺威才不会相信，这个突然冒出来的男子月薪可以达到50000。

    叶若雪也不信，不过她想到李天泽身上穿着的名牌，心中隐约有种他们错了，错的离谱的不好预感。

    “为什么他这个一年挂科4门的学渣可以加入，我这个品学兼优的研究生你们不要？”

    这时，一阵喧哗从龙腾的摊位前传来，吸引了所有人的注意力，李天泽转身看去，只见一名学生满脸怒色地指着负责招聘的唐幕云大声质问。

    “我看你们公司就是一个皮包公司，龙腾科技，哈哈哈，什么垃圾公司听都没听过，还底薪15000起步，上不封顶。”

    这名学生恼羞成怒冲唐幕云咆哮：“高底薪，不看学历乱招人，连一个一学期挂科4门的垃圾都要，不是骗人的皮包公司又是什么。”

    唐幕云被骂，脸色一

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