90人，毕竟还是有一些推却不掉的关系。选拔的公平原则还必须讲究，大卫李斯特也是头疼不以。

    电影学院也在寻求改变，他们表演系的学员，偏重文艺片了，不要看白肚皮只有一年学习时间，大卫李斯特罗列出来的教学大纲，学院的老师们也是目瞪口呆。

    由于最终入选的学员，都是交由学院考核的，公平公正还是可以保障的。大卫李斯特基本就是好莱坞的另类，这货处处标榜自己的公平公正，事实上也基本如此。虽然学院占据了20个名额，这大家也没话好说，人家的评选和其他人都不在一个平台的。对外公布的60个名额可是没有动过的。

    下一批的学员数量，一定还会大幅度增加的。越是在好莱坞混的时间长，越是知道这个机会的难得，这些家伙，几乎每个人都有机会上银幕，能不能出人头地，这个要看个人努力了。这个已经非常高了，好莱坞最不缺的就是帅哥美女，最缺的就是机会。

    一个艺员培训中心，就能搅得好莱坞大乱。大卫李斯特的影响力可想而知。好莱坞的巨头即便不爽，也不会公开质疑。反正还是躲着这货好一点，他们已经被多次证明比较白痴，实在没必要触霉头。

    “老大，你这是打算开后宫了？”

    “不是这样吧？外面怎么传我闲话的？”

    “反正没什么好话！”

    “jack，你觉得我需要费这么大功夫吗？”

    “不需要，你现在差不多想跟谁睡，就跟谁睡。”

    “唉，我是打算进入电视领域，确实需要很多人。”

    “难怪，我说也是，电影哪里用的掉那么多人？”

    “现在还没有启动收购。”

    “看中了哪家？”

    “nbc，嘿嘿，要是成功收购，估计要吓很多人一跳。”

    “我靠，老大，你这是一门心思娱乐业了？”

    “jack，话语权，这个非常重要，”

    “你还不如去买报社。”

    “谁说我不买，只是需要一步一步的进行。”

    “哈哈，掌握了这些，确实非常厉害。”

    “jack，我现在是有钱了，我又不在政界厮混。不掌握媒体怎么行？现在树大招风，没有社会地位怎么可以。”

    “嗯，确实非常重要。”

    大卫李斯特现在反正不缺钱，必须要迅速的提升自己的地位，电视台的总裁就非常不错。这可不是什么电影公司，电视的影响力是非常大的。米国的电视普及率相当高，随着时间的推移，地位越来越高了，绝对不会比报纸差。

    追逐报道大卫李斯特的记者比较倒霉，这货最近一直窝在家里，记者只能徒呼奈何，他的公司，可能是最早建立新闻发言人制度的，员工是禁止对媒体发表意见的，你一定要胡说八道，只能请你离开。

    已经有不少媒体吐槽了，说大卫李斯特妨碍新闻自什么由，大卫的公司回复也很简单，员工用个人名义，可以随意发表意见，代表公司就不行，对于各种的规章制度，当然也有人不满意，处理结果当然非常简单，你拿着补偿离开公司就好了。反正任何人都可以离开。

    公会在他的企业内，几乎没有任何空间。有特殊背景的人，全部都被扫地出门。对于他的这种行为，公会也是咬牙切齿，奈何这里是好莱坞，不是底特律。人家就是把你们当吉祥物，老板排斥，下面的人自然也不喜欢。这里的各种福利已经好的不能再好了，谁吃饱了没事做，去找老板的不痛快。

    各种公会组织想找他的麻烦，也是非常困难的，人家有密密麻麻的保密条例，奖金和股权激励，全部都是为了保障保密条例的。公司上市后，这里的员工都会有不菲的收益，最底层的员工都有。谁会跟钱过不

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