周磊这个小子有点出乎她的预料了。

    虽然宋冰想的是周磊暑假里做点与平时不一样的事情，但是周磊才多大，23岁？

    泡妞上网的好日子，能奢求什么？

    没有想到周磊还真有点想法呢。

    “说说看，看看我能不能给你出出主意。”宋冰感兴趣的说道。

    随后周磊就把这几天参观的感悟说了一下：“现在施工企业施工队与项目的模式在我看来还是粗放式的，这个说白了与我们基建狂魔的称号简直不相称。”

    “但是这又是多年以来市场的选择，据我这几天查询的数据，除了少数的大型建筑国企，其他的建筑企业基本都采用的是这个模式。”

    宋冰点点头：“知道去查资料，表明还没有飘。”

    “我哪敢飘啊，现在我搞不定的事情太多了。”周磊苦笑着说道。

    前几天宋冰和黎琪的暗战，搞得周磊就头大，周磊还敢飘？

    宋冰没有搭理周磊的搞怪：“那你有什么想法没有？”

    “我觉得现阶段还早了点，我是私企，肯定不能照搬国企的那一套。国企里所有的员工都是自己的，调度起来是方便。

    项目来了随便搭配，就可以形成一个队伍，如同拼积木一般，方便灵活，这是优点。

    但是所有员工的负担国企也承担了下来。

    私企不能这样搞，除非有干不完的项目等着我，不玩早晚玩完。”周磊分析道。

    这也是为什么很多私企采用的施工队伍对应项目的模式。

    公司里可能就那么几个、十几个项目经理。

    没有工程的时候，最多承担这些人的费用。

    但是来了活之后，就可以安排给这些项目经理，这些项目经理在召集自己的人手去施工。

    这样的好处就是，没有项目做的时候支出明显的少了。

    但是弊端也很明显。

    这些工人是属于这个项目经理的，或者也有可能一部分就是市场上的散人，不是属于这家公司的。

    这些工人的施工水平怎么样，建筑企业无法保证。

    将来万一出现了什么事情，这些工人也是站在项目经理这边，而不是建筑公司这边。

    两种模式有点类似于中央集权制度和分封制。

    各有优劣。

    宋冰听完周磊讲完笑着说道：“你这说了半天，下一步记得计划还没说呢。”

    周磊叹了一口气：“我肯定事想搞一下的，至少搞一部分自己企业员工，但是现在没有资本，只能老老实实的。”

    “你们以前不是收留了一个施工队伍入了你发企业的编制的吗？”宋冰问道。

    “你说的是付志勇他们，但是他们也就新荣建筑唯一一批工地员工了，以后在也没有扩编过。

    年后我把他们一分为二，有招募了一部人手，一队人去负责了鲁源理工大学新校区的市政配套项目，一部分负责了中央公园项目。

    我们现在工地上荣立德一队是以前我父亲手下的人，我也不好意思收编他们。

    而且他们也习惯了以前的方式运作，收编难度很大。”周磊无奈的说道。

    宋冰听了后笑了起到了，用手在周磊面前挥着说道：“不是，这样就能难住我们周总了？”

    周磊嘿嘿一笑：“办法还是有的。”快眼看书小说阅读_www.bookcu.com

『加入书签，方便阅读』