黄培发说，既然你已决定，我不会干预你的决定，你知道我要的只是结果。

    牛强的事我发表两点看法，一是不宜离开大唐丝路园的建设，因为他能坚持原则。二是他的奖金就给三百万，毕竟去那个破公司是委曲了他。

    黄培发虽然说的是看法，但其实就是命令。

    杨威见自己百分之八十的目的都达到了，自然是很高兴的说，黄先生的看法很有道理，我照办。

    杨威回到达富集团后，并没有及时的把人事调整的事透露出来，就算是钱飞套了几次他也没说。

    当领导的就是要玩深沉，权威是来自于员工对于自己前途和命运的不肯定性。

    杨威上班的当天柴淑敏就告诉了我，但是我没有去找他。

    一连数天的平静，让我都错以为是黄培发否定了杨威的建议。

    毕竟黄培发说过我和他是忘年交，既然是好朋友，这点照顾还应该是有的？

    我就象平常一样的上班下班，看似一切正常，但是内心里还是不够踏实的。无论如何，我在飞达公司的地位已经是不扎实了。

    转眼就要放假了，可是总部还没有将发放奖金的批文给到飞达公司，我逼不得以要去找杨威了。

    去之前我带上了明年的飞达公司愿景报告。

    柴淑敏见到我来了，会意的冲我点头一笑，然后指了指里面的办公室。

    我向她抱了一下拳，以示谢意，随即敲响了杨威办公室的门。

    “请进。”声音还是那么有力，但我已经感觉不到这声音的亲切了，甚至感觉到有点陌生。

    我推门而入，叫了一声杨总裁好。

    杨威抬头看见是我，微笑道，最近都在忙什么呢，这么久也没有见你过来汇报工作。

    我嘿嘿笑道，年底来了，远的工人都要急着回家过年，我得把最近的生产协调好，该走货的都力争年前走掉。

    杨威说，既然那么忙，怎么今天有空过来？

    我只好说，两个事情。

    一是去年过年的时候，我就希望今年工人回家过年，除了拿他们的工资外，还可以拿到奖金。

    我上次给你的报告里，包含了每个工人两千块钱的奖金，还有三四天他们就要返乡了，我想早点发到他们的手里去，让他们开开心心的回家过个年。

    二是向你汇报一下明年的公司愿景，对于明年的工作计划，看你有什么建议没有，如果没有我就布置下去。

    杨威给我扔了一根烟，指了指对面的椅子示意坐下说话。

    我忙给他先把烟点上。

    杨威抽了一口烟说，奖金批下来了，但是没有你说的那么多。

    我着急地说，那是多少，事关明年的发展大计，可不能影响了员工的积极性啊。

    杨威笑道，大老板给我们打了个八折，这个奖金水平在两江省都算是高的了。

    我想了一下，当时提取奖金我就是抛高了算的，现在给我减一点，也是在合理范围之内。我当初对员工们的承诺终于可以兑现了。

    我忙说，谢谢老大对我们工作的支持，放假那天我打算给全体员工安排一顿年夜饭，搞几台节目，抽个奖。

    希望到时你能出席，帮我们鼓舞一下员工的士气，争取明年能够盈利两个亿。

    随即我呈上了飞达公司明年的愿景目标，请杨威过目。

    我这样做，其实是为了试探杨威是不是真的已经动了我。

    如果杨威动了我，就不会太关心我的愿景目标，因为换了人就换了经营模式，我的那一套就没有意义了。

    当然如果杨威打算动我，我绘制的宏伟目标也会给下一任，一个沉重的精神压力。

    既然钱

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