负责人更换的情况。各家店铺的掌柜和账房等重要岗位，也出现了比较突然的人事变动。根据情报处的报告，据说这些企业的负责人的突然更换，是他们家族内部矛盾爆发导致的。”坐在王书辉对面椅子上，胡启凡向王书辉汇报到。

    王书辉仍旧不抬头，边看着文件材料，边对胡启凡说道：“哦，那怎么了。我不是一直向你们强调么。我们不要主动的介入枝江商盟的事情。我们和枝江商盟的关系，要定位在供货商的位置上。在商品销售上面，我们只是和他们达成一个松散的联盟，并不会完全的把商品销售全面的和他们捆绑。”

    “我不是说了么，你的做法我是一直很赞赏的。建立自主的销售体系，不完全的依靠别人，这个思路是很好的。我们复兴会对外的工作原则就是这样，要做到‘以我为主’。”

    “枝江商盟内的企业负责人变化，对我们通商处的工作有什么影响么？”

    听了王书辉的问话，胡启凡组织了一下语言，谨慎的答道：“大的影响倒也说不上。主要是很多新的企业负责人和我们的矛盾突然严重了起来。据董滩口办事处的汇报，昨天下午的时候，有四家商铺的新负责人，找到办事处，要求办事处降低对他们的出货价格，同时又要求我们复兴会和他们一起抬高市场售价。”

    “办事处的同志因为没有接到我们的相关通知，拒绝了他们的要求。因为新任办事处的主任是刚刚完成培训的新干部，所以在问题的处理上表现的比较僵硬，和他们闹得很不愉快。协成布庄的新掌柜为此说了很多不中听的话，还放出话来，说要领人砸我们的办事处。”

    王书辉听了这话，停下了手头的工作，放下了笔，抬起头来皱着眉头看着对面的胡启凡。他觉得心里非常的不痛快了。

    因为出身商人家庭，胡启凡在工作中的表现虽然比较出色，在通商处的工作中表现出优秀的才能来。但是，也正是因为他的出身的缘故，他在立场上表现的不是很坚定。经常的，时不时的会表现出一种软弱的特征来。

    通商处在他的领导下，整体的工作作风也表现出一种软弱妥协的风格。在很多普通复兴会会员口中，通商处和复兴军一软一硬，表现出来的风格都比较极端。

    王书辉本人虽然是个知识分子，在面对问题的时候想的比较多。但是，他骨子里完全是无产阶级的作风。在性格上是偏硬c偏粗糙的风格。

    所以，他对通商处的工作作风，在心里并不是特别的喜欢。不过，因为目前通商处的风格和复兴会目前“低调发展，在潜规则和官方默许下，‘螺壳里面做道场’”的工作大方向相吻合。因此，王书辉除了调派了几个比较强硬的干部到通商处任职以外，并没有对通商处做出什么大的整顿。

    不过即使这样，听了胡启凡的话里，明显的不喜欢风格强硬的同志，明显的对风格强硬的同志带来的麻烦不满意的倾向。王书辉仍旧是相当不高兴的。

    因为王书辉常年以来板着一张木头脸，所以他的情绪在脸上的反应并不是很明显。可是即使是这样，很多复兴会的干部，也能通过王书辉的眉毛，来大体判断自己师尊大人的态度。

    胡启凡属于那种非常善于察言观色的人。他很明显的感到师尊的情绪很不好。但是，他却没办法判断，自己的师尊是对自己的话不满意，还是对办事处主任的处理办法不满意，或者是对闹事儿的商家不满意。

    看到师尊一言不发，皱着眉头看着自己，胡启凡的腿肚子又开始不争气的哆嗦起来了。实在是王书辉作为师尊，作为救命恩人，作为复兴会所有人的所有工作的总师傅，他表现出来的那种无事不知，无事不会，杀人如宰鸡，灭门如反掌的风格，给人的压力太大了。

    特别是最早那批学生，他们对王书辉的畏惧最为严重。

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