返回第三百三十章——招人标准(第3/3页)  异类名单首页

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要来源。

    至于在社会上招聘成员这种事情,异管局很少做。

    主要原因就是社会上的闲散异类良莠不齐,而且缺乏管束教育,加入异管局后容易出问题。当然了,很少就代表着还是有一部分社会人员加入到异管局的。

    这类人基本上就是类似叶子夜这种,自身实力强大,而且家世背景清楚。这样的人,在经过一段时间的考察之后,异管局会出面吸收进内部。

    但是,像叶子夜这样,基本没有经过什么考核期,直接就被特批加入,而且一下子就成了外勤小队的医院并且跟着出外勤的情况,那是极少极少的。

    总而言之,叶子夜这种属于特殊情况,但是萧琅虽然不知道有多特殊,但是既然叶子夜属于被特招的人员,而不是那两大类之一,那就说明,叶子夜的实力绝对是达标的!

    这样也解释了叶子夜为什么各方面都很出色,却和实习生一样,没有通讯器。

    知道了叶子夜的情况后,萧琅并没有因此而对叶子夜产生轻视或者敌视之类的情绪,能被特招的人,都是不简单的人,虽然分属不同的分局,但是这种人也没有必要交恶。

    而且,这种特招的人往往对于自己所在的分部的归属感没有那么强,也许回去可以和局长商量一下,看看有没有希望把叶子夜挖过来!既为自己分部找到一个优秀人才,又能让慈市分部吃瘪,这种事情,局长大人最喜欢了!快眼看书小说阅读_www.bookcu.com

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